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咱就是说,被创始人亲自设家宴接待是什么体验?

2月15日,元宵佳节创始人火龙果亲自接待产品中心进口采购组张乐并设家宴为张乐特意准备了家乡特色面——油泼面,共度佳节。


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左三:张乐


我们和优秀的S级员工张乐共同度过美好的元宵节,今年他在广州,春节没有回家,一直上班到现在。”火龙果亲自为张乐拌面时说道。


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此举是对他至诚奋斗,取得好结果的尊重和赞扬。今年廉洁大会上,张乐荣获了“2021年度卓越之星”。

他目标坚定,高效执行,2021年带领进口采购组综合完成业绩的105%。以身作则,勤勉奋斗,拒绝躺平。


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晚上9点,他忙完一天工作后,我们通过电话和他聊了聊。



你是什么时候,因为什么来到鲜丰?
入职的日期我记得很清楚,是2016年3月16日。那时候,我已经在一家公司负责国产水果产地采购快两年。

当时想寻求更好的发展,准备换份工作。看到了鲜丰水果的招聘信息,我印象最深的是其中一条写道:很愿意招从农村出来的孩子。

我老家在山西运城一个小村庄,对在招聘上写上这一点的公司很有好感。我觉得我各方面都挺合适,便投递了简历,还真的面试成功了。



在鲜丰的工作经历呢?
刚到公司时做产品助理,跟着师傅学习采购和产品知识,如何做账和产品经理沟通等。

刚来时什么都不熟悉,一切都从最基础的做起。

由于不熟悉业务,跟产品人员对接比较困难,遇到质量和销售问题是最头疼的,不知道怎么解决。

但我始终坚信一点——学习,积极面对,不懂就问:“毕竟我还有师傅在。”等学会了把事情解决了,也就能坚持下去了。

师傅看我勤奋好学,进步快,跟着他学了四个月便放手让我自己采货了。2016年7月,我被派到了上海地区,先从小单品采购开始做起。2016年11月,车厘子上市,我跟着师傅学习看货,慢慢开始负责全品项采购。

现在,我担任产品中心进口采购组经理,主要负责进口采购业务。工作内容涉及产品采购、管培生带训、财务风险管控、供应商维护等各方面,工作繁杂,经常要忙到晚上9点多才有一点空闲时间。

但我一直乐在其中。对我来说工作的成就感很简单,就是完成业绩指标。

2021年我们团队综合完成业绩的105%,主要是紧扣目标,结合产地情况、销售情况及往年数据分析,结合今年的节假日把业绩指标分解到每天,团结一心就是干。



你觉得鲜丰是一家什么样的公司?
我觉得是一个创业型公司,给年轻人很多机会。我刚来时也犯过错,为公司造成过不少损失,但公司仍然坚持给我这个新人机会,让我尝试。

我一直都很认同公司的文化,尤其是“以客户为中心”,这也是我一直努力在工作中践行的。对接客户时,尽力满足客户需求,不推诿扯皮;产品也保证第一时间上市。

鲜丰的工作氛围特别好,同事之间的关系都很纯洁,没有阿谀奉承,见面也不用称总,这种环境很适合我。鲜丰的组织纪律也很好,在鲜丰,人的路不会走偏。



和妻子张永慧相识相爱的经历?
永慧2016年来公司实习,虽然我们不在一个部门,但是师傅让我带着她学习产品知识。

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妻子张永慧


我发现,这个姑娘非常实在,凡事都认真做,每天起早贪黑,很实诚。我们的三观也很一致,自然而然就在一起了。
我们两个都忙,今年过年我在广州,她在智利,也没能一起过个团圆年。但我们都理解彼此,我们都热爱这份工作,这份事业,都想在这条路上好好走下去。
结语

同事、上级都评价张乐是一个“至诚、努力、奋斗”的人,张乐说这都源于对这份事业的热爱。
在鲜丰,什么是奋斗?为客户创造价值而做出任何微小活动和改变的行为都叫奋斗。鲜丰正是要成就一大批优秀奋斗者跟着企业共同发展,受到全员尊重,享受鲜丰荣耀,实现更加美好生活。


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